山推股份(000680.SZ)本次为2020年限制性股票激励计划的第三次解锁，申请解除限售的股东人数为66人，解除限售的股份为7487700股，占目前公司总股本的0.4991%，上市流通日期为2025年4月8日。
东北制药(000597.SZ)公司2022年限制性股票激励计划预留授予部分第二个解除限售期符合解除限售条件的激励对象共计115名，可解除限售的限制性股票数量4560000股，上市流通日为2025年3月14日。
【财华社讯】天津发展(00882.HK)公布，有关其间接非全资附属公司力生制药(002393.SZ)采纳股份回购方案及股票激励计划。于股份回购方案获采纳后，力生制药通过于深圳证券交易所以集中竞价交易方式，自2024年12月25日至2025年1月9日，按力生制药股份当时市价(其最高及最低回购价格分別为每股人民币18.50元及人民币17.28元)回购合共7,209,980股其普通股股份，占其已发行股本约2.80%，总金额为人民币1.29亿元(相当于约1.39亿港元)，而回购价格并无超过力生制药每股人民币21.22元的上限价格。因此，该股份回购方案已获全面实施。7,209,980股回购股份将悉数用作股票激励计划下授予激励对象的限制性股份，故力生制药将不会就股票激励计划发行任何新股份。
富安娜（002327）公告称，公司拟推出第六期限制性股票激励计划，向激励对象授予限制性股票1200万股，约占公司股本总额的1.45%，其中首次授予960万股，激励对象包括公司部分董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术（业务）骨干等，不包括公司独立董事、监事，首次授予的激励对象总人数为163人。本次激励计划授予的限制性股票授予价格为4.40元。
2023年7月14日，翔宇医疗（688626.SH）发布2023年半年度业绩预告，预计上半年归属于母公司所有者的净利润为1亿元至1.1亿元，同比增长149.97%至174.97%。7月20日，公司发布2023年限制性股票激励计划（草案），拟推出上市以来首个股权激励计划，拟向激励对象授予的限制性股票总量为180万股。
万马股份（002276）发布2023年限制性股票激励计划（草案），本次激励计划拟授予的限制性股票数量总额为1035万股，约占当前公司股本总额的1.00%。其中首次授予919.20万股限制性股票，限制性股票的首次授予价格为5.10元/股。限制性股票激励计划首次授予的激励对象为185人，包括公司（含控股子公司）董事、核心管理人员、技术（业务）骨干及公司董事会认为需要激励的人员。
箭牌家居（001322）公告称，为进一步健全公司长效激励机制，公司拟推出限制性股票激励计划，本次激励计划拟向激励对象授予的限制性股票数量总计不超过600万股，占公司当前股本总额96,561.28万股的0.6214%。本次股权激励的激励对象范围原则上为公司高级管理人员、公司（含子公司）中层管理人员和核心管理/技术人员，不包含公司的董事、独立董事和监事等。
博汇股份（300839）披露2023年限制性股票激励计划（草案），公司拟向激励对象授予126.90万股限制性股票，约占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.72%。其中首次授予101.52万股，约占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.58%，首次授予的激励对象总人数为41人，约占草案公告时公司全部职工人数的10.10%。本激励计划限制性股票的授予价格（含预留授予）为10.08元/股。
震裕科技（300953）公告称，因个人工作安排原因，解旭申请辞去副总经理职务，解旭不再担任公司其他职务。辞职后，解旭不再担任公司其他职务。截至本公告披露日，解旭持有公司2022年限制性股票激励计划所授予的35万股限制性股票，均为已授予但尚未归属的第二类限制性股票。
瑞凌股份（300154）公告称，公司2021年限制性股票激励计划首次授予的第一类限制性股票的第一个解除限售期解除限售条件成就，公司办理了2021年限制性股票激励计划第一个解除限售期解除限售股份上市流通手续。本次限售股份解除限售数量为82.08万股，将于2023年2月14日解禁并上市流通，占公司目前总股本比例的0.18%。
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